赤柱監獄高設防重更生－米俐的部落格

赤柱監獄高設防重更生

2011年 07月 30日 00:00

Quoted from: http://www.hkcd.com.hk/content/2011-07/30/content_2785100.htm

人道羈管囚犯職業技能訓練

赤柱監獄高設防重更生

港產多部電影描寫監獄，道盡種種黑幕，深入民心。其實時移勢易，香港社會愈趨文明，監獄已一洗冷漠形象，變得有人情味。懲教署早前安排本港傳媒參觀赤柱監獄，顯示其懲與教並施，以穩妥、安全而人道的方式羈管囚犯，並為在囚者提供合適而全面的更生服務。

　香港商報記者　余江強

懲教署最近製作了一齣歷時20分鐘的短片，生動介紹了懲教署着重更生理念，由前線懲教助理同總懲教主任現身說法，講述如何協助在囚人士。 1998年懲教署內部成立更生事務科，將大量資源投放到在囚人士的更生工作中。希望通過獄內的職業培訓等更生工作，讓在囚人士刑滿釋放後，盡快融入社會，自力更生，不再重蹈覆轍犯案。做更生及輔導工作，除了懲教署人員外，現時一年有近2000名其他機構的人士會到監獄探訪，提供職業訓練及輔導工作。

出入口皆安裝AB門

赤柱監獄位於香港赤柱東頭灣道99號，為高度設防的監獄。它的前身為香港監獄，建立於1937年1月。赤柱本是一條寂寂無聞小漁村，拜監獄所賜，令赤柱為人熟悉。赤柱監獄用作收容男性成年犯人，現在的收容額為1538名，由700名懲教人員管理。

進入赤柱監獄時，先要通過金屬探測門廊。身上的手機、相機以至金屬物品通通都要放到儲物櫃中，儲物櫃用的是電子鎖，懲教署的人員便把一張密碼鎖字條交給記者，待記者離開時，他便按字條的密碼把儲物櫃開啟，以便取回物品。如把字條丟了，工作人員會召保安專家來開鎖。

為了高度設防，赤柱監獄不僅在監獄大門，而且在監舍、食堂、工場等各個部位的出入口上，都安裝了AB門，由兩處工作人員牽制掌控。任何時候，兩道門都不可能同時打開。

防犯逃跑滴水不漏

獄內重重保安設施，有三個目標：首先是防止犯人逃跑，第二是防止違禁品進入監獄；第三是防止暴力事件發生。一旦發生犯人逃跑，懲教署會即時啟動應變機制，聯絡監獄附近警方協助追捕。

懲教署歷史上曾有慘痛教訓，只要監獄內出現毒品，管理監獄就不再是懲教署職員，而是擁有毒品的人。上世紀70年代，赤柱監獄發生囚犯暴動，起因就是當年監獄署嚴厲打擊監獄內氾濫的毒品。當局事後找來英國專家調研，並接納其建議對囚犯提供職業技能訓練，以便精神有寄託，改過自新。

赤柱監獄早年曾走犯，當時只建圍牆無圍網，懲教署職員指導犯人修建圍網，其中幾名犯人趁機搶去工作長梯，搭在圍牆上爬牆逃跑，但尚未逃離監獄的禁區範圍。2分鐘內，犯人即被懲教署職員全部抓獲，因為圍牆很高，其中一名犯人更在爬梯途中摔倒死亡。懲教事務總監督何龍光稱，曾經有囚犯躲在囚車逃走被揭發，其後的檢查更是滴水不漏。

接受職訓重犯平和

為方便管理起見，當局會按犯人刑期的長短和所需的保安程度而將他們分類。一般來說，甲類犯人是需服刑超過12年的囚犯，包括被判處終身監禁和死刑的囚犯。何龍光帶領記者參觀了2001年建成的甲類囚犯綜合大樓，內有8個工場和256間單人囚室。樓內有嚴密監控設施，囚犯只能在室內工場工作，而不能從事戶外工作，晚間返回單人囚室。

在甲類犯人工場，記者參觀了電腦繪圖和道路標誌製作，有了職業技能訓練，囚犯均顯得專注，偶爾抬頭觀看訪者，目光平和。在一個小展室，陳列了赤柱囚犯的產品如木家具、路牌、印刷製品、衣服、皮鞋等，洋洋大觀。接□是參觀為在囚人士舉辦不同程度的電腦應用課程的電腦訓練室，它與外間電腦班不同處是所有電腦都無上網功能。

離開甲類犯綜合大樓，沿□俗稱「長堤」的有蓋長廊，記者被引領去參觀其他的囚犯職業技能訓練工場，先後觀看了印刷和皮革工場。在印刷工場，記者看到有多位非洲裔囚犯在操作大小的印刷機器。

營養膳食犯人烹煮

在造鞋工場，居然引入了Cortex技術生產防水透氣的皮靴，犯人把每隻鞋模放在水裏觀察測試，獄方特向製造商租用專門機器。工場生產的皮具用品，包括有Cortex的皮靴，都是專門為紀律部隊人員提供。

按規定，成年囚犯每天均要擔任6至10小時的工作，由醫生編配，囚犯沒有選擇權，較重型工作有修整路牌、鑄製街邊垃圾桶、鋪設石屎及砌磚，其他手藝有車衣、印刷、造鞋、生產口罩，由專業技術指導培訓，而獄中有不少輕巧工作，如貼信封、圖書整理及栽花等。監獄內亦有電腦文書處理、家務助理及電器維修等課程。囚友入獄經接受啟導課程，便分派到某一個工場內工作，周薪有百多元。

在參觀廚房時，原來犯人的膳食全部由犯人烹煮，並由署方專業廚師負責監督，由營養師設計餐單。記者即場享用了部分菜餚，有中有西，還有奶茶，味道不錯。

與人共事重建新生

囚犯被安排工作，目的是讓他們精神有所寄託，利用在囚時間貢獻社會，減少不安，令院所環境更為安定。此外，為囚犯提供基本的行業技能訓練和實際的工作環境，協助他們養成良好的工作習慣、建立健康的生活模式、培養責任感，以及學習與人共事之道，從而提升他們的就業能力，幫助他們重建新生。

防輕生心理輔導改裝置

看完工場，傳媒被引領看新舊型囚室，舊型囚室設備簡單，只有兩個膠桶，一張吊床，門上有小窗可看到室外。大小二便吃喝睡覺都在這兒，環境談不上理想！新型囚室除了床外，還有金屬的馬桶連飲水器，囚犯不用早上倒自己的大小二便，顯得人性化。

犯事吃水飯成過去

監獄內的一個曾令囚犯膽戰心驚的「水飯房」，如今易名特別囚倉，都是處罰違規生事囚犯的地方。過去倉內環境惡劣，犯人不但被單獨囚禁，「伙食」更為難以入口的「水溝飯」，最多是加點鹽。如今講人權，水飯房已不復存在。雖然仍是一犯一倉，間隔沒變，但環境潔淨得多。囚禁者除了受罰被取消某些福利外，還是可以享與其他囚犯同等待遇膳食及活動，如一小時「行街」(散步)時間。

由於常有囚犯自殺，經多次檢討後，懲教署還改善了監獄內的裝置，如消防花灑不能掛重物，玻璃纖維床固定在地板上，掛毛巾的掛蘷是滑動設計，廁所鏡子是不鏽鋼材料等。

新式囚窗將無鐵枝

據了解，囚犯輕生原因各有不同，莫以為受長期監禁者會生不如死而做峃事，原來快將出獄者也會尋死，他們大多是無親無戚，前路茫茫而鑽牛角尖。因此也有人借故生事，希望繼續坐監。懲教署加強人手監察，一發現犯人有異狀，安排心理醫生加以輔導。

懲教署鼓勵在囚人士的家人探訪以示支持，有助開解囚犯心結。按法例，每名在囚人士，其親友每月可探監兩次，額外探訪申請每月亦最多兩次。若探監次數已滿，其家人仍申請探監，院所主管會酌情處理，批准特別探訪。

懲教署打算在今年動用120萬元，在赤柱監獄換上34個新式囚窗。該新式的囚窗，並無窗花或鐵枝，窗戶中間位置換上了一幅透明的防爆的強化膠片，窗戶的兩則裝上了兩幅金屬鋼板，鋼板上有多個通風的氣孔，另有一個調節製調節氣孔通風。

由於署方還要考慮囚室照明是否足夠，囚室內通風及室溫情況，由於尚要在不同方向的囚室安裝新式囚窗進行試驗，估計最快要到明年初，才能完成試驗計劃，屆時，才決定是否全面換上這類新式的囚窗。

終身犯商業混算考佳績

懲教署為在囚人士提供全面的更生服務，並鼓勵成年在囚人士於公餘時間進修，為重投社會作好準備。一名善長在2009年捐贈了90萬元設立「更生基金」，為修讀職業訓練課程及參加公開考試的在囚人士提供經濟援助。

現年42歲的酈先生，於1997年因謀殺而被判終身監禁。但他沒有自暴自棄，在家人的支持下，去年獲倫敦工商會考試局頒發香港區銀獎，以嘉許他在2010年度商業混算（第二級）考試中取得傑出成績，在超過300名香港區考生中，取得第二最高分數。獎項由其家人在倫敦工商會考試局傑出成績頒獎禮中代領。

140人參加公開考試

過去一年，赤柱監獄有140名在囚人士參與各類學業課程及公開考試。他們參加的公開考試共202卷，包括香港公開大學考試、香港考試及評核局之中學會考考試、英國城市專業學會考試及英國倫敦工商會考試；學員報考的考試科目包括語文（商業英語及普通話）、數學、商業財務、商業統計、商業管理、會計及簿記等。其中一名在囚人士更獲香港公開大學頒授工商管理學碩士學位。在109卷合格成績中，35卷獲優良並取得355個大學學分。